Czas pracy, a efektywność – jak to naprawdę wygląda

/
Potrzebujesz ok. 1 min. aby przeczytać ten wpis

Z pewnością każdy pracodawca zastanawia się nad tym, jaka jest wydajność pracy jego pracowników. Okazuje się, że zdecydowanie większa wydajność jest, gdy pracownicy wykonują swoją pracę na akord oraz jeżeli mają z góry określoną stawkę za wykonanie konkretnego zadania. 

Kontrola pracy w nowoczesnej odsłonie

Często zdarza się, iż wówczas te zadanie nie są wykonane zbyt dokładnie, gdyż każdy pracownik stawia na to, aby jak najwięcej zarobić i  średnio ich obchodzi jakość wykonanej pracy. Z tego względu lepiej byłoby, aby pracownik wykonywał swoją pracę na godziny, ale wprowadzona została w zakładzie kontrola czasu pracy chociażby w postaci systemu bibinet. Dzięki temu pracownik na pewno będzie swoją pracę wykonywał dokładniej oraz nie będzie poświęcał czasu pracy na sprawy prywatne, gdyż będzie się obawiał kontrolującego go systemu.

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

*

Ostatnie wpisy
Rekomendowane
Jak zapewnić najmłodszym odpowiednio zbalansowane zdrowe posiłki?
Jak zapewnić najmłodszym odpowiednio zbalansowane zdrowe posiłki?
Dzieci mają skłonność do jedzenia niezdrowych rzeczy, co może przełożyć się na otyłość i chorowitość. Kluczem jest odpowiednie zbalansowanie posiłków, […]
Szambo betonowe – czym się wyróżnia to rozwiązanie?
Szambo betonowe – czym się wyróżnia to rozwiązanie?
Zbiornik betonowy 8m3 to jeden z najpopularniejszych sposobów na przechowywanie nieczystości z szamba. Dzieje się tak głównie dlatego, że ma […]
Dlaczego w dobie telefonów nadal warto nosić zegarki?
Dlaczego w dobie telefonów nadal warto nosić zegarki?
Wysoka funkcjonalność Telefony są bardzo ograniczone pod względem precyzji i jakości. Ekrany pękają niezmiernie łatwo, a nawet niewielka kropla wody […]